uma proposta de emenda à constituição que altera a jornada de trabalho foi aprovada pelo senado por 75 votos a 1 nesta quarta-feira, dia 14 de outubro, após passar pela câmara dos deputados em maio. o texto prevê a redução da carga horária semanal de 44 para 40 horas, garantindo dois dias de descanso remunerado aos trabalhadores. com a mudança, gestores precisam adotar estratégias para evitar quedas no rendimento e manter a eficiência operacional.
o que aconteceu
a medida gera dúvidas entre empreendedores sobre a possibilidade de menor rendimento com o tempo reduzido de laboro. especialistas apontam que a relação entre horas dedicadas e resultados entregues não é direta. dados da organização para a cooperação e desenvolvimento econômico referentes a 2023 mostram nações que registram menor tempo médio de trabalho, a exemplo de alemanha, noruega, áustria e islândia, figuram entre as dez com maior índice de eficiência produtiva.
levantamento do instituto brasileiro de executivos de varejo e mercado de consumo indica que a eficiência das empresas pode neutralizar os impactos da nova jornada. os cenários conservador, realista e otimista projetam crescimentos anuais na produtividade de 0,25%, 1,25% e 2,5%, respectivamente.
como se proteger
especialistas recomendam a reestruturação dos processos internos para eliminar burocracias e interrupções que consomem o expediente. entre as medidas indicadas estão a redução de reuniões sem aproveitamento, a otimização de fluxos, a priorização de ações focadas no cliente e o investimento na qualificação da equipe.
recomenda-se também adotar a nova escala de forma gradual, testando o modelo inicialmente em setores específicos, além de monitorar indicadores como faturamento por hora trabalhada, taxa de erros, índice de satisfação dos clientes e rotatividade de funcionários.
